全院本科生：

为继续推进公司本科生精准资助工作，全面了解员工信息，改进并完善各类精准帮扶措施。现将本学期家庭经济困难员工认定与复核工作安排如下：

1.2022年10月07日前，2022级本科新生中家庭经济困难需要参与困难员工认定的同学提交认定申请，并根据系统提示上传相关证明材料的附件。

2.2022年10月07日前，其他年级的本科生如果需要调整困难认定等级或初次参与家庭经济困难员工认定，同样在困难认定板块重新提交认定申请。

3.2022年10月21日前，院系年级辅导员与资助辅导员完成所有认定申请的年级审核与院系审核环节。

员工工作综合管理系统会根据《威廉希尔体育员工家庭经济状况评估分析表》确定员工的初评等级，院系辅导员/班主任经谈话了解情况后，可根据实际情况进行调整并确定员工的复评等级。

备注：

l 员工工作综合管理系统网址：http://xgxt.hust.edu.cn/xg；员工端操作时进入系统后，点击“经济认定”，再点右上角“申请”按钮即可。

l 被认定为家庭经济困难的员工，学校会根据困难认定等级发放国家助学金与困难补助。每学年的国家助学金与困难补助，在秋季学期与春季学期分别发放一半。

l 被认定为家庭经济困难的员工，可参加其他具有助学性质的奖、助学金评选。

威廉希尔
2022年9月23日